Acordo para integración do persoal no Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar

Acordo final para a ratificación dos Comités de Empresa do Consorcio
Acadado o V Convenio

Acadado o V Convenio

Integración do persoal do Consorcio no V Convenio Colectivo do persoal laboral da Xunta

A CIG denuncia que o consorcio anula nomeamentos necesarios para o funcionamento de Escolas Infantís

O Consorcio Galego de Igualdade e Benestar nomea 15 prazas de persoal para 8 das súas escolas infantís por aumento de matrícula e horas antes de comezar, déixaas en 7 prazas
Ultimato!!

Ultimato!!

De non ter proposta inmediata actuaremos con seriedade e firmeza para forzar o acordo!
Conseguimos desbloquear a negociación do acordo para a aplicación do V Convenio no Consorcio

Conseguimos desbloquear a negociación do acordo para a aplicación do V Convenio no Consorcio

A administración queda de facer unha proposta de redacción partindo de que hai acordo ao 99%
A Xunta bloquea a negociación do acordo do consorcio. Non quere aplicar o V Convenio

A Xunta bloquea a negociación do acordo do consorcio. Non quere aplicar o V Convenio

Non quere que teñamos iguais condicións laborais e salariais que o resto do persoal laboral da Xunta
Consorcio: como sempre, seguimos á espera

Consorcio: como sempre, seguimos á espera

Información da reunión mantida co Xerente do Consorcio
A CIG Ensino denuncia que o consorcio segue sen dar cobertura ao persoal das escolas infantís “Galiñas Azuis” do Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar

A CIG Ensino denuncia que o consorcio segue sen dar cobertura ao persoal das escolas infantís “Galiñas Azuis” do Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar

A isto súmase a lectura restritiva que fai dos permisos e licenzas para recortar dous días de asuntos propios ao persoal das Escolas Infantís. Contra a restrición deste dereito temos presentado Conflito Colectivo
V Convenio conseguido para o persoal do Consorcio

V Convenio conseguido para o persoal do Consorcio

información do acordo entre a Xunta e as organizacións sindicais para a adhesión e integración do Consorcio

Acordo Adhesión Integración Consorcio

Acordo entre a Xunta e as organizacións sindicais para a adhesión e integración do Consorcio no V Convenio do persoal laboral da Xunta de Galicia
Aplicación do V Convenio dos laborais da Xunta para o persoal do Consorcio

Aplicación do V Convenio dos laborais da Xunta para o persoal do Consorcio

O traballo dos últimos anos comeza a dar resultados
O Consorcio seguirá sen Convenio!!

O Consorcio seguirá sen Convenio!!

En setembro, a CIG convocará en asemblea a todo o persoal do Consorcio para decidir que medidas tomar: V Convenio XA!!

Quizais quixo dicir:

< Xuño 2025  
Lun Mar Mér Xov Ven Sáb Dom
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            
Convocatorias 15 Xuño 2025
Prazo para restrinxir por concellos e provincias

En vigor o prazo para o profesorado interino e substituto solicitar realizar substitucións nunha ou varias provincias ou en concellos determinados.

Outros 13 Xuño 2025
Prazo para restrinxir chamamentos o profesorado susbstituto e interino

A Consellaría anuncia que o 15 de xuño abre o prazo para o profesorado interino ou substituto solicite realizar substitucións nunha ou varias provincias ou en concellos determinados.

Outros 13 Xuño 2025
Tribunais das oposicións

A web da Consellaría publica os tribunais constituídos para as oposicións dos corpos docentes non universitarios do 2025. 

DOG 13 Xuño 2025
Instrucións para o curso 2025-2026

Publica o DOG as instrucións para o desenvolvemento das ensinanzas de educación infantil, educación primaria, ESO e bacharelato no réxime ordinario no curso académico 2025/26.

Outros 13 Xuño 2025
Centros STEMbach

Na web da Consellaría pode consultarse a listaxe de proxectos e centros seleccionados na fase preliminar do STEMbach no curso 2024-2025.

Outros 12 Xuño 2025
Horarios e lugares das oposicións

Publica a web da Consellaría as datas, horas e lugares das oposicións docentes do 2025.